新学期开学在即，为明确工作重点，细化责任目标，我校校领导、中层干部等18 人于2月16日到17日，召开了2011年度寒假教学工作研讨会。会议由校长行军营主持，带领与会人员结合各自假期接收到的信息及感想，对上学期教学行政工作进行回顾总结，并对新学期的工作提出计划和想法。
行校长在讲话中首先指出，新学期我校全体教职员工要戒除浮躁心态，安心做好自己的本职工作。同时坚定目标，坚持办学理念，明确树立自己的教育教学理想，为提高我校教学质量作出长期努力。
第二，细化年度工作目标，增强可操作性。主要部门要在自己的工作基础上再提高。行政部门着力于管好队伍、用好财务、坚持制度、服务教学。教学作为学校的工作重点，要有新思路，切实帮助每一位学生打好品格基础，文化知识基础和专业基本功基础。
第三，重视教师团队的培养。教育学生，首先要不断教育自己，青年教师要尽快成长起来，定期组织学习，教学反思，提高教师基本功素质，抓好课堂教学，多听课，提高教学质量。
最后，在招生方面，我校应努力吸收人才，抓尖子学生，对于重点学生可以特制政策，为在校学生树立榜样，为社会培养全面发展的有用之才。
曹校长对我校收假前的各项工作时间做了安排。指出，新学期我校要将进一步加强细化行政制度作为工作重点，加强行政制度，提高管理水平；人事方面，要加强人员管理，完善绩效、激励作用；招生方面，要在质量上把好生源关，争取足额完成招生量。
牛校长结合自己主管的教学方面工作，重申了我校教学为中心，学生为主体，文化为基础，艺术为特色的定位。提出新学期要加强教师队伍建设，成立中心学习组，定期举行讨论学习，加强教师基本功。全体教师要及时上报晋升计划、学习计划，以便教师培训规范化管理。本学期我校教师将参加碑林区科教所教研活动，为中青年教师搭建平台，帮助中青年教师迅速成长为成熟教师；同时在校内开展同课共品，同课异构活动，做好老教师与年轻教师之间的“传、帮、带”。坚持专业课月考的同时，抓好文化课月考，加强优秀生奖励制度。在发挥班主任主导作用的同时，深化辅导员制度；将家长学校办起来，加强家长与学校的配合。最后，卫生、纪律、安全作为学生学习的前提和保证，依然是我校长期要抓的重点。班主任和一线管理员要齐心协力，将自己的职责落到实处。
与会各位中层干部在赞同校领导发言的基础上，结合会议主题精神与第一学期的工作实际内容，针对各学科的具体情况，总结了过去，表明了信心，制定了目标，提出了问题。
通过本次会议的召开，参加会议的每一位成员明确了学校近期教育教学工作的重点，并对如何改善教育教学方法有了新的思考，确立了今后一段时间的工作方向和奋斗目标，为我校在新学期新阶段的又一次扬帆远航做了充分准备。
